日前，2022年度無(wú)錫市集體協(xié)商三星級(jí)企業(yè)（第三批）評(píng)定結(jié)果公布，太極實(shí)業(yè)被評(píng)為無(wú)錫市“集體協(xié)商三星企業(yè)”稱(chēng)號(hào)。
近年來(lái)，太極實(shí)業(yè)堅(jiān)持“家”文化建設(shè)，依法維護(hù)職工權(quán)益、細(xì)心關(guān)懷職工生活。一是依法簽訂集體合同。集體合同簽訂率100%，數(shù)年來(lái)無(wú)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件發(fā)生；二是定期召開(kāi)職工大會(huì)。切實(shí)履行職工大會(huì)集體決策職能，本屆工會(huì)自成立以來(lái)已累計(jì)召開(kāi)職工大會(huì)11次，工會(huì)會(huì)員大會(huì)8次；三是主動(dòng)拓寬民主渠道。針對(duì)工會(huì)建設(shè)與工會(huì)班子作用發(fā)揮情況開(kāi)展“會(huì)員評(píng)家”活動(dòng)，會(huì)員滿(mǎn)意率達(dá)95%以上。針對(duì)職工關(guān)切事宜，充分征集職工提案，落地率達(dá)60%以上；四是用心關(guān)切職工生活。建設(shè)職工之家、員工活動(dòng)室，開(kāi)展各類(lèi)文體活動(dòng)，豐富職工業(yè)余生活；定期開(kāi)展健康、安全、法律、心理講座，關(guān)愛(ài)職工身心健康；建立困難職工檔案，設(shè)立工會(huì)因病致困專(zhuān)項(xiàng)扶助基金，緩解職工急難困頓。
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